ข้อมูลบริษัท

มาตรฐานการดำเนินงาน

มาตรฐานการดำเนินงาน ตั้งอยู่บนพื้นฐานของปรัชญาของเรา เป็นสิ่งที่กำหนดหัวข้อเชิงรูปธรรมที่พนักงานทุกคนควรนำไปปฏิบัติตาม
  1. ตระหนักเรื่องความรับผิดชอบต่อสังคม
    1. พวกเรา จะบำเพ็ญประโยชน์ต่อสังคม และแสดงความรับผิดชอบของบริษัท ผ่านทางกิจกรรมของบริษัท ด้วยการให้ความสำคัญในเรื่องที่เกี่ยวกับผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมด
    2. พวกเรา จะเคารพต่อวัฒนธรรมและประเพณีในสังคมนานาชาติและสังคมท้องถิ่น และจะบำเพ็ญประโยชน์เพื่อพัฒนาให้ดีขึ้น ในฐานะที่เป็นบริษัทพลเมืองที่ดี
    3. พวกเรา จะคัดค้านการล่อลวงและการข่มขู่ไปในทางไม่ชอบธรรม โดยไม่ยุ่งเกี่ยวกับกลุ่มที่มีอิทธิพลที่มีพฤติกรรมต่อต้านสังคม
    4. พวกเรา จะเคารพต่อสิทธิมนุษยชน โดยไม่แบ่งแยกใดใด ไม่ว่าจะเป็น สัญชาติ ศาสนา เพศและสถานภาพทางสัมคม
  2. ประพฤติตนอย่างจริงใจ
    1. พวกเรา จะบริหารจัดการแก่ผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดอย่างเหมาะสมด้วยความจริงใจ
    2. พวกเรา จะกำหนดซัพพลายเออร์ จากการพิจารณาอันชอบธรรมและสมเหตุสมผล และดำเนินธุรกิจไปอย่างราบรื่น โดยคำนึงถึงผลประโยชน์ของทั้งสองฝ่าย
    3. พวกเรา จะพึงระวังเกี่ยวกับการเลี้ยงรับรองและการมอบของขวัญ เพื่อไม่ให้ล่วงล้ำขอบเขตอันเหมาะสมตามจารีตสังคม
    4. พวกเรา จะยินดีรับฟังการร้องเรียน หรือการเรียกร้องจากบริษัทคู่ค้า และประชาชนในท้องถิ่นด้วยความจริงใจ หลังจากที่ตรวจสอบข้อเท็จจริงแล้ว จะรีบทำการแก้ไขโดยเร็ว
  3. รักษากฎหมาย
    1. พวกเรา จะปฏิบัติตามกฎหมายที่เกี่ยวกับกิจกรรมของบริษัท
    2. พวกเรา จะทำการตรวจสอบทรัพย์สินทางปัญญาของบุคคลที่ 3 เสมอเมื่อมีการพัฒนาเทคนิคใหม่/สินค้าใหม่ ในกรณีที่จะใช้ทรัพย์สินทางปัญญาของบุคคลที่ 3 จะต้องขออนุญาตจากบุคคลที่ 3 นั้นล่วงหน้า
    3. พวกเรา จะไม่หาผลประโยชน์ให้ตนเองหรือบุคคลที่ 3 ด้วยการทำให้บริษัทต้องเสียผลประโยชน์
    4. พวกเรา จะดำเนินการด้านการสรุปยอดบัญชีและด้านภาษีอย่างเหมาะสม ให้เป็นไปตามกฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง ซึ่งรวมไปถึงธุรกิจที่ทำกับบริษัทลูกทั้งในและนอกประเทศด้วย
    5. พวกเรา มีความเข้าใจเกี่ยวกับกฎหมายป้องกันการผูกขาด และกฎหมายที่เกี่ยวข้องอื่น ๆ อย่างเพียงพอ และปฏิบัติหน้าที่อย่างชอบธรรม เพื่อที่จะไม่ขัดขวางการแข่งขันทางธุรกิจอันชอบธรรมและเป็นเสรีของตลาด
    6. พวกเรา จะดำเนินธุรกิจในส่วนของ การชำระเงิน การคืนสินค้า และการลดราคา กับบริษัทผู้จำหน่าย (Subconstractor)อย่างชอบธรรม
    7. พวกเรา จะพยายามปฏิบัติหน้าที่ เพื่อไม่ให้สังคมสงสัยหรือวิพากษ์วิจารณ์ ด้วยการไม่ให้ผลประโยชน์ใดใดที่ไม่เหมาะสมต่อเจ้าหน้าที่ราชการ เป็นต้น เช่น ให้ของขวัญ หรือ เลี้ยงรับรอง เป็นต้น
    8. พวกเราจะเคารพต่อกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับแรงงานและจะพยายามทำให้สถานที่ปฏิบัติงานเป็นสถานที่ที่ปลอดภัยและถูกอนามัยและพนักงานสามารถปฏิบัติงานได้อย่างสบายใจ ไปพร้อม ๆ กับพัฒนาและรักษาเงื่อนไขการทำงาน
    9. พวกเรา จะดำเนินการอย่างเหมาะสม ในกรณีที่ต้องเปิดเผย หรือใช้ข้อมูลส่วนตัวที่ได้มาจากการปฏิบัติหน้าที่ให้แก่บุคคลที่ 3 ด้วยจุดประสงค์ที่นอกเหนือไปจากวัตถุประสงค์ดั้งเดิม จะต้องขอความเห็นชอบจากเจ้าตัวก่อนเสมอ
    10. พวกเรา จะพึงระวังอย่างเพียงพอเมื่อมีการซื้อขาย เพื่อไม่ให้ขัดแย้งต่อข้อบังคับเกี่ยวกับธุรกิจ Insider เวลาที่มีการซื้อขายหุ้นของบริษัทหรือบริษัทคู่ค้า เป็นต้น นอกจากนี้ จะพึงระวังไม่ให้ข้อมูลที่แท้จริงอันสำคัญที่ยังไม่ได้เปิดเผยของบริษัท และบริษัทที่เกี่ยวข้อง/บริษัทคู่ค้า รั่วไหลไปสู่ผู้ที่ไม่มีส่วนเกี่ยวข้อง
    11. พวกเรา จะรักษากฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการควบคุมความปลอดภัยในการส่งออก (Security export control)และทำการควบคุมอย่างเหมาะสมเวลาที่มีการส่งสินค้าไปยังต่างประเทศ หรือเวลาที่ถ่ายทอดเทคนิคให้กับผู้ที่ไม่มีถิ่นพำนัก
  4. เปิดเผยข้อมูล
    1. พวกเรา จะส่งข้อมูลของบริษัทที่ถูกต้องอย่างเหมาะสม ในเวลาที่เหมาะสม เพื่อที่จะได้รับความเชื่อมั่นจากผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมด
    2. พวกเรา จะรายงานรายละเอียดกิจการ ผลประกอบการและทรัพย์สินของบริษัทให้กับผู้ถือหุ้นและนักลงทุน อย่างถูกต้องและดำเนินกิจกรรม IR อย่างจริงจัง
    3. พวกเรา จะรายงานต่อหน่วยงานราชการอย่างเหมาะสม ตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
    4. พวกเรา จะให้ข้อมูลเกี่ยวกับระบบการจัดการและกิจกรรมของบริษัท เป็นต้น ตามความจำเป็น เพื่อที่จะรักษาความสัมพันธ์อันดีต่อประชาชนในท้องถิ่น
    5. พวกเรา จะส่งข้อมูลที่จำเป็นให้แก่พนักงานเป็นต้น ด้วยประกาศ อินทราเน็ต หรือจดหมายข่าวภายในบริษัท
    6. พวกเรา จะส่งข้อมูลที่เป็นนโยบาย และระบบการจัดการของบริษัทตามความจำเป็นให้แก่บริษัทคู่ค้า เพื่อที่จะทำให้สามารถดำเนินกิจกรรมได้ดีและเป็นไปอย่างราบรื่น
  5. รักษาสิ่งแวดล้อม
    1. พวกเรา ตระหนักว่าการรักษาสิ่งแวดล้อมนั้นเป็นหน้าที่อันสำคัญ จึงจะดำเนินการป้องกันไม่ให้เกิดมลพิษต่อสิ่งแวดล้อม
    2. พวกเรา จะพัฒนาสินค้าที่ลดภาระให้กับสิ่งแวดล้อมและมอบสินค้านั้นให้แก่ลูกค้า
    3. พวกเรา จะลดปริมาณสารพิษต่อสิ่งแวดล้อม ขยะและปริมาณการคายก๊าซ CO2
    4. พวกเรา จะพยายามที่จะรักษาทรัพยากรธรรมชาติ และพยายามนำกลับมาใช้ใหม่ และสนับสนุนการประหยัดพลังงานและทรัพยากร
  6. ความต้องการของลูกค้า
    1. พวกเราจะมอบสินค้าและบริการคุณภาพสูงและมีความปลอดภัยด้วยราคาที่เหมาะสม ในเวลาที่เหมาะสม
    2. พวกเรา จะรับฟังความคิดเห็นของลูกค้าอยู่เสมอ แม้ว่าจะยังไม่มีคำสั่งชัดเจน ในกรณีที่พวกเราพอจะรู้เกี่ยวกับการนำไปใช้ที่ลูกค้ากำหนดหรือตั้งใจไว้ พวกเราจะมอบสินค้าที่เหมาะสมที่สุด ซึ่งรวมความต้องการที่จำเป็นต่อการใช้งานเหล่านั้น
    3. พวกเรา จะให้ข้อมูลสินค้า เช่น การระบุคุณภาพอย่างถูกต้อง เพื่อว่าลูกค้าจะสามารถเลือกสินค้าและบริการได้อย่างสมเหตุสมผล
    4. พวกเรา จะขอถอนตัว โดยอธิบายเหตุผล และขอความเห็นชอบจากลูกค้า ในกรณีที่ไม่สามารถตอบสนองตามความต้องการของลูกค้าได้
    5. ในกรณีที่เกิดสินค้าไม่ได้คุณภาพ พวกเรา จะหามาตรการป้องกันไม่ให้เกิดปัญหาซ้ำ ด้วยการหามาตรการแก้ไขปัญหาของเสียนั้นโดยเร็ว อย่างจริงจัง
  7. ท้าทายกับการคิดค้นเทคนิคใหม่ ๆ
    1. พวกเรา จะนำเทรนด์ที่กำลังเป็นที่นิยมในปัจจุบัน เทคนิคใหม่ และเทคนิคปัจจัยมาพัฒนาเทคนิคและสินค้า และสร้างธุรกิจที่คาดการณ์ถึงอนาคต
    2. พวกเรา จะพยายามพัฒนาเทคนิคที่ล้ำยุคด้วยแนวคิดเสรี โดยที่ไม่ต้องอ้างอิงเทคนิคดั้งเดิม
    3. พวกเรา จะพยายามพัฒนาประสิทธิภาพทางเทคนิคการผลิตอยู่เสมอ โดยจะต้องไม่พอใจกับคุณภาพและสภาพการผลิตในปัจจุบัน
    4. พวกเรา จะสะสมทรัพย์สินทางปัญญา และนำมาใช้พัฒนาประสิทธิภาพของสินค้า
    5. พวกเรา จะใช้ข้อมูลที่ได้จากลูกค้า มาใช้ลดปัญหาด้านเทคนิค ซึ่งจะส่งผลต่อการปรับปรุงและพัฒนาสินค้า
  8. ให้ความสำคัญกับบุคลากร
    1. พวกเรา มีความภาคภูมิใจและปณิธานที่จะจัดการกับการทำงานอย่างเป็นระบบอย่างจริงจัง ด้วยการคำนึงถึงอนาคตด้วยตนเอง และให้ความสำคัญกับคุณค่าที่ได้จากการทำงาน
    2. พวกเรา จะเตรียมสิ่งแวดล้อมที่ให้ความสำคัญต่อเอกลักษณ์ส่วนบุคคล และสามารถแสดงความสามารถได้อย่างเพียงพอ และสามารถทำงานได้อย่างปลอดภัย และมีชีวิตชีวา
    3. พวกเรา จะพยายามให้ความรู้แก่ลูกน้อง และรุ่นน้อง เพื่อสร้างบุคลากรที่จะมาสานงานต่อ ไปพร้อม ๆ กับพัฒนาตนเอง
    4. พวกเรา จะพยายามที่จะสร้างสิ่งแวดล้อมในการทำงานที่ไม่มีการกลั่นแกล้ง เช่น การล่วงละเมิดทางเพศ เป็นต้น
  9. ปฏิบัติหน้าที่และปรับปรุงอย่างเหมาะสม
    1. พวกเรา จะพยายามที่จะปฏิบัติหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพและสมเหตุสมผลอยู่เสมอ
    2. พวกเรา จะทำการบันทึก และรายงานที่รวมไปถึงการดำเนินการด้านการบัญชี ตามข้อเท็จจริง อย่างถูกต้อง และรวดเร็ว
    3. พวกเรา จะใช้ทรัพย์สิน, เงินทุนและข้อมูล เป็นต้นของบริษัทในการปฏิบัติหน้าที่ และจะทำการควบคุมอย่างเหมาะสม เพื่อไม่ให้รั่วไหลไปนอกบริษัทโดยที่ไม่ได้รับการอนุญาตจากบริษัท
    4. พวกเรา จะพึงระวังและใส่ใจไม่ให้เปิดเผยข้อมูลที่เป็นความลับของบริษัทและบริษัทคู่ค้า (ข้อมูลลูกค้า ข้อมูลเทคนิค และข้อมูลส่วนตัว เป็นต้น) ทั้งในและนอกบริษัท โดยไม่ชอบธรรม นอกจากนี้ หลังจากที่ลาออกไปแล้ว ก็จะพึงระวังและใส่ใจเช่นกัน
  10. แสดงประสิทธิภาพของขององค์กร
    1. พวกเรา จะมุ่งมั่นสร้างองค์กรที่มีการแบ่งหน้าที่ของแผนกและตำแหน่งอย่างถูกต้อง และยังมีความยืดหยุ่นต่อสถานการณ์อีกด้วย
    2. พวกเรา จะดำเนินการ โดยให้ความสำคัญกับทีมเวิร์ค โดยแชร์วิสัยทัศน์และเป้าหมายขององค์กร
    3. พวกเรา จะถ่ายทอดข้อมูลที่จำเป็นและถูกต้องอย่างรวดเร็ว และตัดสินใจในเวลาที่เหมาะสม
    4. พวกเรา จะพยายามที่จะสร้างสถานที่ปฏิบัติงานที่มี “คำสั่ง การอธิบาย การช่วยเหลือ”จากผู้บังคับบัญชา และ“การรายงาน การติดต่อ การปรึกษา”จากลูกน้อง และการประสานงานระหว่างแผนก
กลับไปยัง Principles